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公安部:凭身份证5分钟闪电贷款可能是骗局

  [2017-02-14 17:45:13] 

1、 互金公司高薪“挖墙角”仍凶猛

今年1月,上海发布的《上海金融领域“十三五”人才发展规划》和《上海金融领域“十三五”紧缺人才开发目录》,将金融人才的紧缺度按轻度紧缺、中度紧缺、极度紧缺三级分类,其中合规与反洗钱人才、征信评估人才、互联网金融人才团队、科技金融人才、高层管理人才等被列入了最高级别的极度紧缺等级。

从传统金融机构跳至互金公司的故事不断在重复上演。近日,锦州银行发出公告称,玖富互金控股集团有限责任公司(下称“玖富互金”)首席财务官兼高级副总裁林彦军担任锦州银行独立董事。

据不完全统计,2016年大概有六七十位银行高管出现工作变动,而其中大部分都是奔向了互联网金融公司。前两年,在互金行业跳槽一次加薪30%、50%甚至翻倍是比较普遍的。

小荷:无疑,高薪是互联网金融公司挖传统金融机构墙角的不二法宝。但去年开始,互金公司似乎不再那么轻易给出高薪,除了核心岗位的核心人才以外,普通员工越来越难通过跳槽来大幅提升收入了。

2、 公安部:凭身份证5分钟闪电贷款不可信

公安部治安管理局暨打四黑除四害专项行动办公室官方微博发布消息称,网传身份证5分钟闪电借款不可信。“就凭一张身份证5分钟搞定的贷款,很有可能是骗局。”

春节后,网上出现不少小额贷款广告,这类贷款均以“零门槛、超便捷、优惠多”吸引用户,声称用户在下载其APP后,进行身份证等基础信息验证,5分钟即可完成申请,10分钟完成认证,借款即刻到账。

公安部称,“对比正规银行进行无担保贷款或者信用贷款的手续要求,仅凭身份证5分钟闪电贷款很有可能就是骗局了。”最常见的就是遭遇高利贷:很多金融借贷平台头顶“资助困难大学生”等名义给学生借款,实际上却是做着“挂羊头、卖狗肉”的行当。

小荷:这些平台为了吸引客户,往往打出的广告很夸张,利用借款人急需用钱的心理,通过传播散布消息,使得借款人上钩。公安部打四黑除四害同时表示,一些校园网络借贷平台大多存在“信息审核不严、高利率、高违约金”的特点,学生容易陷入“高利贷”“连环贷”陷阱。希望相关人员引起重视,谨防上当受骗。

3、 保本基金打响“本金保卫战”

在目前存续的151只保本基金中,有相当比例的产品面临“净值保卫战”的压力。Wind数据显示,截至2月10日,在这151只保本基金中,有35只基金单位净值低于1元发行面值,占比达23.18%。

市场在2016年底遭遇“股债双杀”是保本基金亏损的重要原因。Wind数据显示,截至2月10日,2017年以来净值发生亏损的保本基金共有34只,占比为22.52%。

在上周五召开的例行新闻发布会上,证监会发布《关于避险策略基金的指导意见》,一度高歌猛进的保本基金再迎监管。截至目前,有超过两成的保本基金净值跌破面值亏损,多家净值亏损的公募基金也在积极采取坚守策略、资产调整、波段操作等多种举措,力争取得正收益。

小荷:受美国加息、国内防范金融风险去杠杆等因素影响,2016年底,股票市场和债券市场同时经历了一波下跌过程,造成基金净值普遍下跌,保本基金也没能幸免。如果投资环境没有改善,净值仍在1元以上的存量保本基金仍有亏损的风险。

4、中国未来30年内约3000万男性找不到对象

国家统计局发布的数据显示,2015年末,中国大陆男性人口70414万人,女性人口67048万人,男性比女性多出3366万人,总人口性别比为105.02(以女性为100),出生人口性别比为113.51。另据统计,“80后”非婚人口男女比例为136比100,“70后”非婚人口男女比则高达206比100,男女比例严重失衡。

国家卫生计生委副主任王培安表示,性别失衡问题将是影响中国人口结构均衡发展与社会和谐稳定的重大隐患。有人口学家同时表示,如果未来中国的出生人口性别比下降幅度缓慢,不排除会对生育政策进行进一步调整。

小荷:在人口问题上,中国人一直“重男轻女”的思想根深蒂固,为了传宗接代,都想生“儿子”。男女比例失衡,最直接的影响就是引发“婚姻挤压”现象,说白了,就是一部分人娶妻难或者说打光棍。同时,“剩男危机”还会造成“就业性别挤压”,父母养老也是一大难题。

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